QUI SOMMES-NOUS ?
 
La CFDT est le premier syndicat de salariés en France par son nombre d’adhérents,
(environ 900 000).
Autant d’hommes et de femmes enracinés dans les réalités sociales, qui partagent et transmettent un certain nombre de valeurs : émancipation, solidarité, droits de l’homme, autonomie, responsabilité, laïcité, démocratie, refus des inégalités, respect des différences. Ces valeurs sont une référence pour tous les acteurs de la CFDT. Elles assurent une forte cohésion de l’organisation, et sont garantes de son efficacité.

CE QUE VEUT LA CFDT
 
Notre ambition constitue un véritable choix de société basé sur le parti pris de la solidarité. Nos objectifs sont dictés par cette ambition : le droit au travail pour tous, une société sans exclus, du temps pour soi, une protection sociale universelle, une nouvelle répartition des richesses. Ces nouvelles conquêtes sociales portées par la CFDT nécessitent l’émergence d’un véritable contre pouvoir dans l’entreprise et la société. Notre volonté est de rénover en profondeur le système des relations sociales et professionnelles. Pour avancer vers cet ambitieux programme la CFDT privilégie l’écoute de ses adhérents. Nous recherchons par la voie contractuelle, qui n’exclut pas l’action si nécessaire, des avancées concrètes bénéficiant aux salariés. La CFDT refuse la voie d’un syndicalisme qui se cantonne à l’agitation et la contestation permanente. Au contraire, nous voulons développer un syndicalisme de proximité avec les salariés. Nous sommes favorable à la négociation à tous les niveaux avec les partenaires sociaux (patronat, gouvernement, entreprise publique…). Cette méthode selon nous, doit permettre aux salariés d’engranger des résultats positifs et aussi de normaliser les relations sociales dans ce pays.